本报讯 （通讯员 黄鹏）为持续推动基层党支部建设提质增效，检验党支部书记党务工作能力，12月16日上午，贵阳南车站党委在龙里站党总支组织召开四季度政工会暨党支部标准化规范化建设现场会。

现场会上，该站党委组织各党总支书记现场参观龙里站党总支“5+1”工作制度、企业文化建设、“我为群众办实事”项目（洗衣房、健身房等）落实情况，现场观摩标准化班组党支部召开党员大会项目演练。围绕标杆党支部的党建资料、党员积分、“两违”卡控、标准化规范化建设情况等进行座谈交流，为党支部书记搭建了面对面的学习交流平台。同时，通过“钉钉”平台开展党的二十大精神、党建知识应知应会等内容的线上测试，现场检验党支部书记的思想政治素质和党建业务水平。

“我们运用了钉钉系统‘穿云’平台，党员个人积分实现可视化，利用每月党员积分情况联动创岗建区、‘四优’党员评比、党员安全之星评比，提醒和帮助党员严格执行作业标准，有效降低违章违纪率。”龙里站党总支书记田茂杨向参会人员介绍了他们的做法。

“这次现场会让我们的学习不只体现在书本上，还领悟到了心坎上，更会落实到行动上。”该站调度车间党支部书记舒轶说。

现场会结束后，各党总支书记纷纷表示，将以党的二十大精神为指引，紧紧围绕中心工作，促进党建工作与生产经营深度融合，强化党支部书记的主责、主业、主角意识，主动扑下身子夯实基层党建工作，以高质量党建引领保障车站高质量发展。