通讯员 胡幸华/文 夏燕/图
人物档案
罗瑞，男，汉族，1996年3月生，中共党员，本科学历，现任什邡瑞邦机械公司技术研发部机械钳工、该公司青工智能制造工作室负责人，2025年一季度“新时代·成铁榜样”候选人。他曾获得集团公司“劳动模范”“优秀共青团员”“春运先进个人”“成铁好青年”等荣誉。
破茧：从校园到职场的快速蜕变
2019年，实习仅3个月的罗瑞接到第一张“大单”：为提升人员和设备转运至现场开展科研试验的效率、降低试验成本，公司计划利用厂区既有场地建设一段轨道产品试验专用线，测绘工程专业毕业的他凭借实习中的优秀表现被委以重任，主导线路定线、施工和轨道精测工作。
项目启动之初便遭遇重大挑战——设计单位提供的临时控制点意外遗失，导致设计线路无法精准放样。罗瑞并没慌乱，反复研读设计图纸，重新对施工区域进行测绘和制图，重新测出精准的控制坐标。在他的主导下，设计线路最终分毫不差地落地现场，为后续施工扫清了障碍。
然而挑战并未结束。在线路轨道精测精调阶段，施工单位缺少专业团队和高精度设备，导致作业要反复校准方能达标。罗瑞主动扛起精测重任，与施工团队并肩奋战近4个月，攻坚毫米级精度，最终高质量建成这一段450米长的专用试验线路。经严格验收，线路各项指标均满足设计要求，可用于高速和普速铁路产品场景化测试。
转战：从测绘到编程的专业跨界
2019年12月，在智能数字轨距尺样机试用评审会上，评审组临时提出了新需求：配套开发一个用于测量数据存储、分析和管理的软件。时间紧迫、任务繁重，公司难以调配编程人员，罗瑞便主动请缨，毅然扛起开发这款管理软件的重任。
接受任务后，罗瑞昼夜鏖战。摞满办公桌的软件开发教材、电脑屏幕闪烁的代码和密密麻麻的学习笔记勾勒出他与时间赛跑的轨迹。他白天对照需求文档抽丝剥茧地梳理逻辑，夜晚“啃读”技术文献、逐行调试代码，仅用一个月便实现从测绘工程人员到编程技术人员的“跨界蜕变”，最终交付了高效稳定的数据管理软件。
智能数字轨距尺应用场景复杂多样，极端环境下的测试需求日益增多。罗瑞多次深入郑万高铁、成达万高铁等开展现场调研。天刚亮，他就拿着仪器出发，边走边记录数据；中午，坐在铁道边匆匆吃完盒饭又继续前行，不时还趴在钢轨上仔细观察轨距尺。一天下来，他要走20多公里，晚上回到住处累得不想说话。稍稍休息后，他又开始整理当天收集到的各种数据。回到公司，他一头扎进实验室和办公室，反复调试程序，迭代、优化代码，确保软件在低温、强电磁干扰等严苛条件下仍能稳定运行。
执着：从小白成长为技术大拿
受父亲影响，罗瑞自幼便养成了勤学好问的好习惯。
在同事们眼中，罗瑞是一部“行走的技术词典”：午休时耳机里播放的是网课教程，工位上常堆着翻烂的编程手册，遇到难题会追着专家反复探讨。他为自己立下目标：从学会Windows、Android入门软件开发到精通PR、AE等流媒体工具，再到参与“铁哨”系统建设……他成长进步的人生轨迹如阶梯般清晰。
青春因奋斗而精彩，人生因奉献而升华。2024年底，集团公司启动“铁哨”智慧监测防灾系统建设，罗瑞以软件开发组核心成员身份参与其中。
“铁哨”项目启动之初，整个软件开发团队并无防灾系统开发经验。面对挑战，罗瑞和团队成员迎难而上，积极开展头脑风暴，深度参与系统设计和开发工作。系统上线后，为确保用户正常使用，白天，他们与站段单位紧密配合，耐心解答疑问并收集反馈意见；夜晚，他们挑灯夜战，针对改进建议优化程序代码。连续4个多月，他坚持日均14小时的高强度工作，历经了无数次系统迭代升级。深夜里，键盘的敲击声此起彼伏，宛如奏响“铁哨”系统建设的激昂序曲。
引领：个人到团队的创新方阵
2021年底，按照公司“传帮带”培养青年创新人才要求，罗瑞牵头组建了青工智能制造工作室。这支平均年龄仅28岁的团队中，既有机械设计领域的技术“尖兵”，也有微电路设计方面的控制“怪才”，还有擅长程序编写的软件“鬼才”，12名青年骨干构成了“跨界融合”的创新方阵。
在罗瑞的带领下，工作室形成了开放讨论、高效执行的积极氛围。他经常召开“头脑风暴”会，鼓励成员打破专业壁垒、畅所欲言，小到螺丝型号的选择，大到项目技术路线，每个细节都在思想碰撞中淬炼。他以目标管理的方式让创意迅速落地，以身示范，主动承接高原铁路、寒冷地区等极端环境下的技术攻关任务。为调试智能双轨式线路综合检测仪，他和团队成员轮班作业，顶着风吹日晒在铁轨旁记录测试数据；为推广基于GNSS定位数据的智能测量仪，他带领新职工徒步20公里采集数据，用实战让他们知道“技术只有落地才能创造价值”的道理。
3年来，工作室已完成8项科研课题，获得5项科技成果评审证书，取得实用新型专利5项、软件著作权3项。研发的多款“黑科技”大显身手：智能数字轨距尺及轨检仪可实现数据一键上传至工务站段，为内业减负；智能双轨式线路综合检测仪填补了国内高速铁路轨道几何尺寸和线路结构病害快速智能检测的技术空白……